物流专员
1、负责所在营业网点的日常工作处理;
2、维护区域客户关系,开发客户提升业绩;
3、协助门店经理处理网点异常问题;
4、协调公司内部资源,提高客户满意度。
任职要求:
1、具有良好的语言沟通能力,能吃苦耐劳;
2、团队协作意识强,热爱物流事业者优先。
物流文员
岗位职责:
1、负责所在营业网点的运单录入,信息系统维护;
2、协助门店经理处理网点异常问题;
3、负责客户的维护与沟通;
4、熟练操作办公设备及Office软件。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、爱好物流行业,有较强的抗压能力,沟通能力佳、上进心强;
3、学习能力强,能够熟练运用Office办公软件。
质控专员
岗位职责:
1、异常沟通处理及跨部门间异常责任界定工作;
2、负责区域内部运营质量相关数据统计分析;
3、区域运营数据监控,协助营业部解决改善;
4、异常通报改善以及问题处理。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、爱好物流行业,有较强的抗压能力,沟通能力佳、上进心强;
3、物流管理专业或有相关工作经验者优先。
信息技术专员
岗位职责:
1、负责公司物流信息系统升级与维护;
2、负责公司系统硬件的维修与采购;
3、保证公司办公网络的安全与稳定。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、爱好物流行业,有较强的抗压能力,沟通能力佳、上进心强;
3、熟练操作计算机或有相关工作经验者优先。
驾驶员
岗位职责:
1、负责运输门店收发货物并安全送达总部;
2、协助门店经理处理门店日常事务;
3、执行临时性额外运输任务。
任职要求:
1、年龄在18~30岁;
2、熟练操作4米2、6米8、9米6等货运车辆,有相应驾驶资格证。
装卸工
岗位职责:
1、负责规定时间内完成货物的装卸搬运工作;
2、整理作业器具,保证货区的整洁达到标准。
任职要求:
1、年龄在18~55岁;
2、身体健康,能吃苦耐劳;
3、有团队协作精神,能基本识字。
管理培训生
岗位职责:
1、参与公司岗位轮值,了解岗位发展、运营;
2、参加公司技能培训,提升技能及专业化知识;
3、跟随部门主管学习,提升管理能力;
4、参与组织进修,提升解决问题的领导思路。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、年龄18周岁以上,热爱物流事业,可接受应届毕业生;
3、善于沟通,有较强的语言表达能力;
4、有梦想,愿意通过自己的努力实现个人价值;
5、高度的工作热情和团队合作意识。
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